Medewerkers die stoppen met roken krijgen een betere gezondheid en verzuimen minder. Ook zijn ze productiever omdat ze fitter zijn en geen last meer hebben van concentratieverlies als gevolg van trek in een sigaret. Het aanbieden van een stoppen-met-rokentraining met beloningen voor stopsucces is daarom een goede investering. Het levert belangrijke gezondheidswinst op voor de medewerkers, verhoogt duurzame inzetbaarheid, én bespaart kosten.
Een roker verzuimt gemiddeld 2,8 dagen meer dan een niet-roker.
De verzuimkosten per FTE roker per jaar zijn: 2,8 dagen x 8 uur per dag x gemiddelde loonkosten van €34 per uur = €760
Verminderde productiviteit tijdens het werken komt bij rokers vaker voor dan bij niet rokers gedurende 1% van de totale uren per jaar.
Bij 225 werkdagen van 8 uur per jaar, en met een uurloon van €34, kom je uit op (225 x 8 x €34) = €612 per FTE roker per jaar.
Werknemers konden in totaal €350 verdienen als zij gestopt bleven met roken (na afronding van de training €50, na 3 maanden €50, na 6 maanden €50 en na 12 maanden €200). Het daadwerkelijk uitgekeerde bedrag in het onderzoek was gemiddeld €189.